Convenio Colectivo Estatal de Residencias de la Tercera Edad y Centros de Día
Aviso legal y orientativo:
Los datos mostrados a continuación representan los mínimos salariales y condiciones del convenio a título orientativo. Tu salario real, complementos específicos y régimen de descanso están fijados en tu **contrato individual de trabajo** y en tu **nómina** mensual, los cuales siempre pueden mejorar el texto del convenio pero nunca reducirlo.
¿Qué jornada laboral y vacaciones establece el Convenio de Residencias de Mayores?
Jornada Anual
1.792 horas anuales máximas
Vacaciones
30 días naturales
Pagas Extra
14 pagas
Nocturnidad
+15% del salario base por hora ordinaria trabajada
Horas Extra
+75% de recargo sobre hora ordinaria
¿Cuáles son las tablas salariales y el sueldo mínimo del Convenio de Residencias de Mayores en 2026?
Año 2026Respuesta rápida (Resumen oficial):
El Convenio Estatal de Residencias de la Tercera Edad establece sueldos base mínimos para 2026 de 15.960 € anuales (1.100 €/mes) en puestos operativos (cocina, limpieza) y de 16.520 € anuales para auxiliares de geriatría (Grupo III).Las empresas reguladas por este convenio deben garantizar, como mínimo, las siguientes retribuciones brutas según tu nivel o categoría profesional.
| Nivel / Categoría Profesional | Sueldo Base Mensual | Pluses Convenio | Pagas | Total Bruto Anual | Cálculo de Nómina |
|---|---|---|---|---|---|
| Médico/a de Residencia (Grupo I) | 1890 €/mes | +110 € | 14 | 28.000 € | Calcular neto → |
| Enfermero/a de Residencia (Grupo I) | 1520 €/mes | +80 € | 14 | 22.400 € | Calcular neto → |
| Gerocultor/a / Auxiliar de Enfermería (Grupo III) | 1130 €/mes | +50 € | 14 | 16.520 € | Calcular neto → |
| Personal de Limpieza / Cocina / Lavandería (Grupo IV) | 1100 €/mes | +40 € | 14 | 15.960 € | Calcular neto → |
Verificador de Salario y Auditoría de Nómina
Comprueba si tu empresa te está pagando lo que marca la ley de convenio para 2026.
Herramientas financieras pre-rellenadas con esta categoría:
Estimación bruto anual recalculado: 28.000 € (14 pagas)
¿Cuáles son las preguntas frecuentes sobre el Convenio de Residencias de Mayores?
¿Qué pluses de nocturnidad y festividad corresponden en residencias?
El convenio regula un plus por hora trabajada en periodo nocturno (de 22:00 a 06:00) equivalente al 15% del salario base de la categoría, y un plus específico por horas trabajadas en domingos o festivos oficiales.
¿Cuál es la jornada máxima anual en residencias de la tercera edad?
La jornada laboral ordinaria anual de trabajo efectivo asciende a un máximo de 1.792 horas.
Profesiones vinculadas a este sector en CalculaMiNomina:
Fuentes y Documento Íntegro Oficial
Publicado originalmente en el **Boletín Oficial del Estado (BOE)**. Datos válidos y revisados para 2026.